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摘 要 班主任是班级工作的组织者、经营者和领导者,是全面负责一个班学生的教育管理工作的教师。班主任做得好,直接关系到学生学习的进步,思想的健康,学校良好风气的形成,因此,可以说,班主任工作室学校教育工作中不可缺少的至关重要的工作。
关键词 班级管理,班主任工作
在多年的班级工作中,笔者深深感到,要搞好班级管理工作,就必须搞好班风建设,而要形成良好的班风,就必须加强班主任教师自身素质的培养与提高,然后由教师带动和影响学生,从而提高学生的素质。在现实生活中,人们常说:一个人如果遇上一个好老师,那是他终生的幸福。这位好老师,在很大程度上,指的往往就是与学生走得最近,接触最频繁的班主任。那么,怎样才能使班主任成为一个让学生终生受益的好教师呢?最重要的就是让学生成才和成人。我们要教学生成才和做人,这是一个问题的两个方面。班主任工作最便于,也最应该体现这种既教学生成才,又教学生做人的教育整体性,下面是笔者工作中的几点体会和感受:
第一,笔者考虑的是布置班级的学习氛围来激发学生的斗志和勇气。因为成功需要勇气,最重要的一点是要有自信的勇气。所以,在班级布置上,“莫等闲,白了少年头”、“学如逆水行舟,不进则退”等等标语,还不足以来激发学生的斗志和培养学生的毅力。所以,笔者选了“有志者,事竞成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;有心人,天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴”这一对联,贴在教室的两边,黑板上面的横幅为“志在必得”,以此来激励学生。在张贴的时候,笔者发现有的学生握着拳头,咬着牙关,瞪着眼睛,真有一种“谁敢横刀立马,唯我彭大将军”的大无畏气势。从他们的表情上,可以看出,笔者所说的话和班级布置,在他们的心里产生了共鸣。
第二,班主任是本班教师集体的核心,协调各科教师,加强教师集体建设,班主任起着重要的纽带作用。所以学生的士气调动起来之后,笔者接下来考虑的是怎样尽快地使学生和任课老师互相熟悉起来,互相协调起来。如何和学科教师达成默契.形成教育合力,使班级的教学工作得以顺利实施,笔者采取了下列措施:
(1)创设一个良好的教学环境,使学科教师走进教室上课心情愉悦;
(2)经常和学科教师“碰头”,及时通报班级整个状况,研究和协调解决班级具体问题;
(3)班主任出面反馈学生对学科教师的意见和要求,给学科教师适当加压;
(4)虚心接受学科教师对班级工作提出的意见和建议,不怕揭短,并及时修正实施。
第三,为了增加工作的针对性和实效性,笔者在第一个星期里统计出了每位学生的每次模拟考试成绩,并且根据成绩,把学生分为几个层次,进行分层教育和引导:能上重点的学生,能上本一的学生,能上本二的学生等。这样划定之后,开始找学生逐个谈话,跟其一起分析成绩的高低,功课的优劣,最后找出长处在哪儿,短处在哪儿,什么地方、什么科目还可以再拿分。帮助他们确立一个合适的进取目标。通过一次一次的谈话,学生对自己的成绩和所处的位置有了一个更深的认识,学习有了针对性;同时与笔者的关系也更加密切了,因为他们知道,班主任老师不是口头上对他们进行学习上的教育,更是实实在在地一点一滴地为着他们的学习而做着的。班里的每一位学生都想和班主任谈心,班主任根据不同学生情况都有话要跟他讲。作为班主任要更充分地做好谈话前的准备,创造谈话的机会,对后进生与优等生要一视同仁.谈话的内容要深思熟虑,谈话的目的效果要争取达到。在谈话过程中可以发现问题从而解决问题。
第四,要善于引导学生,利用从众心理,培养良好的学习习惯,将学生引到热爱学习,良性竞争的良好学习氛围中去。为了达到这一目的,班主任应当充分利用羊群效应,抓紧时间形成班级的坚强领导核心,而其核心成员应当是刚正、无私、好学上进的,他们不仅是班集体正确舆论的发出者,更是班集体建设的领导者,只有他们,才是真正抵制不良习气的中坚力量,是班级中的领群。在班级同学管理中,通过细心观察发现:有一对同桌,遵守校纪班规,既勤奋刻苦,又能互帮互助,与他们交往的同学,也比较求上进。基于这一点,在与这两位同学交流后,笔者在班会上正式发出向他们学习的号召,并将座位做了适当的调整,有意识地进行以“团结上进、谦虚谨慎、勤奋好学、良性竞争”为主题的系列班主任谈话和学生自评活动,明确目标和做法。一段时间过后,同学们已走上正常的轨道:班级的良好舆论导向形成了;一些平时立场不坚定,取观望态度的同学,也毫不犹豫地投人到“学榜样。爱学习”的氛围中去了;全体同学的学习兴趣和积极性空前高涨,做到了班主任在与不在一个样。
可以说,班主任工作是繁琐的,又是很具有挑战性的。但是,只要我们多观察,多思考,从大处着眼,细处入手,真正为学生的未来发展而站在学生的角度考虑问题,班主任工作肯定是可以圆满完成的。