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北京市工会干部学院学报期刊简介

发布时间:2014-03-04 10:51:26更新时间:2014-03-04 10:53:00 1

  北京市工会干部学院学报以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持正确的舆论导向,突出工会办学特色,注重理论与实际的统一,学术研究与社会效益并重。旨在为学院在工会理论研究、培训、咨询三项职能之间的知识交流和成果出产搭建平台;为工会理论研究提供热点、焦点和难点问题;为工会理论研究提供索材,为培训提供广泛的社会视角,为咨询提供理论依据和相关经验;为依法维护职工群众的合法权益服务、为工会干部提高思想政治素质、工会业务素质的教育培训服务,为加快职工队伍的知识化进程服务。

  【影响因子】

  国家新闻出版总署收录

  【获奖情况】

  荣获2003年度北京市社科类一级期刊

  《CAJ-CD规范》执行优秀期刊

  【栏目设置】

  主要栏目:工会理论与工作、经济理论与问题、法学理论与实践、教育教学与管理、文史论坛。

  期刊名称:北京市工会干部学院学报

  主管单位:北京市总工会

  主办单位:北京市工会干部学院

  国际刊号ISSN:1673-0240

  国内刊号CN:11-5273/D

  出版周期:季刊

  出版地:北京市

  期刊语种:中文

  期刊开本:大16开

  现用刊名:北京市工会干部学院学报

北京市工会干部学院学报

  【投稿须知】

  1.来稿要求论点明确、数据可靠、逻辑严密、文字精炼,每篇论文必须包括题目、作者姓名、作者单位、单位所在地及邮政编码、摘要和关键词、正文、参考文献和第一作者及通讯作者(一般为导师)简介(包括姓名、性别、职称、出生年月、所获学位、目前主要从事的工作和研究方向),在文稿的首页地脚处注明论文属何项目、何基金(编号)资助,没有的不注明。

  2.论文摘要尽量写成报道性文摘,包括目的、方法、结果、结论4方面内容(100字左右),应具有独立性与自含性,关键词选择贴近文义的规范性单词或组合词(3~5个)。

  3.文稿篇幅(含图表)一般不超过5000字,一个版面2500字内。文中量和单位的使用请参照中华人民共和国法定计量单位最新标准。外文字符必须分清大、小写,正、斜体,黑、白体,上下角标应区别明显。

  4.文中的图、表应有自明性。图片不超过2幅,图像要清晰,层次要分明。

  5.参考文献的著录格式采用顺序编码制,请按文中出现的先后顺序编号。所引文献必须是作者直接阅读参考过的、最主要的、公开出版文献。未公开发表的、且很有必要引用的,请采用脚注方式标明,参考文献不少于3条。

  6.来稿勿一稿多投。收到稿件之后,5个工作日内审稿,电子邮件回复作者。重点稿件将送同行专家审阅。如果10日内没有收到拟用稿通知(特别需要者可寄送纸质录用通知),则请与本部联系确认。

  7.来稿文责自负。所有作者应对稿件内容和署名无异议,稿件内容不得抄袭或重复发表。对来稿有权作技术性和文字性修改,杂志一个版面2500字,二个版面5000字左右。作者需要安排版面数,出刊日期,是否加急等情况,请在邮件投稿时作特别说明。

  8.请作者自留备份稿,本部不退稿。

  9.论文一经发表,赠送当期样刊1-2册,需快递的联系本部。

  10.请在文稿后面注明稿件联系人的姓名、工作单位、详细联系地址、电话(包括手机)、邮编等信息,以便联系有关事宜。

  【最新目录】

  1.卷首语

  2.坚持中国特色社会主义工会发展道路的成就与经验冯军,FENGJun

  3.工会加强自身建设的路径研究纪荣凯,JIRong-kai

  4.试论新形势下的工会工作张孝梅,ZHANGXiao-mei

  5.企业成立职工爱心互助基金会的实践探索张洪伟,ZHANGHong-wei

  6.提升文化产业职工素质的途径探析杨利民,张艳,YANGLi-min,ZHANGYan

  7.关于推进职工代表提案工作的实践与思考娄云,汪海波,LOUYun,WANGHai-bo

  8.芬兰二战后经济发展与社会保障的特点与启示田冀平,TIANJi-ping

  9.论职工社团在企业文化建设中的地位作用与发展梁慧宇,LIANGHui-yu

  10.浅谈劳动争议与人事争议的合理界分张冬梅,ZHANGDong-mei

  11.工会参与基层劳动争议调解机制研究龚钰淋,GONGYu-lin

  12.用人单位能否依据内部的规章制度与员工解除劳动关系?范韶华

  13.成人高等职业教育招生考试研究李惠斌,LIHui-bin

  14.美学视角下的社会生产实践与当代劳动者美育祝小茗,ZHUXiao-ming

  15.“学习超市”学习资源建设研究张丽,ZHANGLi


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